VUCAの時代、危機感を覚えた企業はオープンイノベーションを志向し、新規事業開拓を意欲的に行っています。既存事業に留まらず新規事業を成功に導くには、意識・知識・リーダシップの面から「マネジメント層の変革」を実現できるかどうかがカギになります。